摘 要：會計監(jiān)督是企業(yè)財務(wù)管理的一項重要職能，是市場經(jīng)濟宏觀調(diào)控的有力保證。目前，會計監(jiān)督工作面臨著一系列的矛盾和問題，如監(jiān)督職能有所弱化，具體表現(xiàn)在運行環(huán)境不規(guī)范；監(jiān)督范圍不全面；監(jiān)督形式較單一；監(jiān)督手段滯后等等。這些需要我們采取相應(yīng)對策措施，不斷加以糾正和解決。本文就企業(yè)會計監(jiān)督提出了自己的觀點。
關(guān)鍵詞：企業(yè)會計；監(jiān)督；四化
會計監(jiān)督是企業(yè)財務(wù)管理的一項重要職能，是市場經(jīng)濟宏觀調(diào)控的有力保證。會計的工作內(nèi)容包括會計核算和會計監(jiān)督。會計監(jiān)督是按照有關(guān)的法律、法規(guī)要求對會計主體的經(jīng)濟活動實施事前、事中、事后的監(jiān)督并接受審計、財政、稅務(wù)等機關(guān)依照法律及有關(guān)規(guī)定審查、監(jiān)督的責任。完善企業(yè)會計監(jiān)督制度，是遵守和維護《會計法》的具體體現(xiàn)。近年來，隨著企業(yè)財務(wù)保障模式的轉(zhuǎn)變，會計監(jiān)督工作面臨著一系列的矛盾和問題，監(jiān)督職能有所弱化，表現(xiàn)在運行環(huán)境不規(guī)范；監(jiān)督范圍不全面；監(jiān)督形式較單一；監(jiān)督手段滯后等。這些需要我們采取相應(yīng)對策措施，不斷加以糾正和解決?！ ?br />
一、實現(xiàn)環(huán)境優(yōu)化
環(huán)境是人們生活、工作、學習的基本條件。要搞好會計監(jiān)督，必須要有一個良好的市場經(jīng)濟環(huán)境。我們認為，創(chuàng)造良好的市場經(jīng)濟環(huán)境包括法制環(huán)境、人才環(huán)境、資源環(huán)境。這是加強企業(yè)會計監(jiān)督，實現(xiàn)會計職能的重要前提。一是大力加強法制建設(shè),使會計監(jiān)督有法可依。目前，各級職能部門應(yīng)建立健全各項規(guī)章制度,使預(yù)算經(jīng)費、預(yù)算外經(jīng)費，銀行賬戶，票據(jù)使用管理，物資使用管理全部納入法制的范圍，依法理財，依法管理。防止法制不全，制度模糊，涵蓋不清發(fā)生違紀問題。同時，要加大執(zhí)法力度，形成執(zhí)法必嚴、違法必究的好風氣，對于違反國家經(jīng)濟法規(guī)、企業(yè)財經(jīng)紀律和統(tǒng)一標準制度的行為，普及法律知識、宣講部隊財務(wù)標準規(guī)定，使企業(yè)領(lǐng)導和全體職工人人懂法、知法、守法；支持財務(wù)人員履行職責嚴格執(zhí)法，保護財務(wù)人員的合法權(quán)益，防止打擊報復。二是加強財務(wù)隊伍建設(shè)，提高財會人員素質(zhì)，增強會計監(jiān)督水平。企業(yè)財會人員的素質(zhì)包括會計業(yè)務(wù)素質(zhì)和會計職業(yè)道德與價值觀。提高業(yè)務(wù)素質(zhì)主要是在會計專業(yè)知識的學習方面，通過實施會計原理教育使財會人員通曉企業(yè)會計理論、企業(yè)會計規(guī)則和制度，精通企業(yè)會計核算方法和會計電算化軟件的使用；在會計人員能力方面要培養(yǎng)較強的職業(yè)判斷能力和創(chuàng)新能力。在職業(yè)道德和價值觀方面，主要是把敬業(yè)愛崗、熟悉法規(guī)、依法辦事、客觀公正、搞好服務(wù)、保守秘密等作為企業(yè)會計人員共同遵守的行為規(guī)范，培養(yǎng)企業(yè)會計人員正確的價值觀、人生觀，使其立足本職崗位安心服役，認真履行崗位職責，做到有人監(jiān)督、無人監(jiān)督一個樣。同時要大力宣揚財務(wù)戰(zhàn)線上的正反典型，用正面典型鼓勵大家廉潔、守法；用反面典型教育大家作前車之鑒。
二、實現(xiàn)監(jiān)督全程化
一切財經(jīng)活動必須接受財務(wù)監(jiān)督。為此，企業(yè)要積極開展事前、事中、事后監(jiān)督，使財務(wù)監(jiān)督貫穿于經(jīng)費運行的全過程。一是加強對預(yù)算和計劃的監(jiān)督。預(yù)算編制后，財務(wù)部門對預(yù)算要進行多次審評，檢查其預(yù)算編制的科學性和合理性，對一些可調(diào)整項目，要進行全面分析，適時進行必要的增減調(diào)整，確保預(yù)算的科學合理。對業(yè)務(wù)部門上報的月份開支計劃，要逐筆核對，檢查其是否符合分項預(yù)算，是否有違反財經(jīng)紀律和財務(wù)管理規(guī)定，有無浪費開支，把不合理支出等漏洞管嚴堵死。二是加強經(jīng)費支出的監(jiān)督。這主要從宏觀和微觀兩方面進行檢查，宏觀方面主要看其經(jīng)費的使用，事業(yè)任務(wù)的完成及效益情況，達到跟蹤問效；微觀方面主要看財務(wù)支出是否合理，會計資料是否真實、準確、可靠，做到查缺堵漏。對工程項目，要進行工程預(yù)算審計和工程決算審計，未經(jīng)財務(wù)部門審計，工程不得開工，不予經(jīng)費供應(yīng)，也不得報銷。三是堅持領(lǐng)導離任經(jīng)濟責任審計，通過評價考核，明確或追究經(jīng)濟責任，來制衡約束財經(jīng)權(quán)力。
三、實現(xiàn)監(jiān)督經(jīng)常化
經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，是遏止市場經(jīng)濟工作中各種違反財經(jīng)法紀行為、提高經(jīng)費保障效益的有效手段。在財務(wù)管理中，應(yīng)堅持把會計監(jiān)督檢查貫穿于財務(wù)活動的始終，落實到每一方面、每一過程、每一時刻。要按照循序漸進的原則，注重日常監(jiān)督與定期監(jiān)督相結(jié)合，堅持隨機性檢查與周期性檢查相結(jié)合，立足于日常管理，通過日常監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、整改問題，把問題解決于日常經(jīng)濟管理工作中。在監(jiān)督檢查中，還要逐步建立健全領(lǐng)導監(jiān)督檢查與群眾監(jiān)督檢查相結(jié)合、紀檢監(jiān)督檢查與民主監(jiān)督檢查相結(jié)合、業(yè)務(wù)部門監(jiān)督檢查與審計部門監(jiān)督檢查相結(jié)合的監(jiān)督檢查機制，使監(jiān)督檢查貫穿于企業(yè)財經(jīng)工作的始終。
四、實現(xiàn)監(jiān)督規(guī)范化
財務(wù)監(jiān)督必須從檢查財務(wù)內(nèi)部制度著手，定期組織內(nèi)部檢查，檢查內(nèi)部制度是否完善，內(nèi)控制度是否落實，安全隱患是否排除，切實解決財務(wù)系統(tǒng)內(nèi)部“燈下黑”的問題，及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，不斷規(guī)范財務(wù)部門內(nèi)部監(jiān)督秩序。一般來說，財務(wù)部門應(yīng)建立健全結(jié)算報銷制度，經(jīng)費審批制度，請示報告制度，物資驗收保管制度以及崗位責任制，做到會計、出納分離，由會計人員結(jié)算報銷。只有加強內(nèi)控制度，會計監(jiān)督才有保證，怎樣加強內(nèi)控制度呢？一是財務(wù)開支發(fā)票手續(xù)完備、合法，要有經(jīng)手人、驗收人、領(lǐng)導簽字，發(fā)現(xiàn)疑點，及時追查；二是嚴格遵守現(xiàn)金管理規(guī)定，做到日清月結(jié)，發(fā)現(xiàn)長短款應(yīng)及時查明原因，妥善處置，使賬款、賬賬相符；三是加強銀行賬戶的管理，銀行印鑒要分管，每月及時與銀行對賬，各類票據(jù)由會計保管；四是貴重物資要登記造冊，指定專人負責管理，防止丟失和私用，嚴格落實內(nèi)部監(jiān)控管理制度，防止損公肥私、侵占公物的行為發(fā)生。
總之，企業(yè)會計要遵循職業(yè)操守，強化法律意識和誠信意識，還要加強學習，提高業(yè)務(wù)能力和水平。加強監(jiān)管，定期公布財務(wù)信息，做到信息公開透明。確保市場競爭的規(guī)范有序，保證會計信息的質(zhì)量，保護各經(jīng)濟權(quán)利人的合法利益。
