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關(guān)于財(cái)務(wù)管理專業(yè)建設(shè)的若干問題

關(guān)于財(cái)務(wù)管理專業(yè)建設(shè)的若干問題


????教育部1998年頒布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)介紹》(以下簡稱《專業(yè)介紹》,已將財(cái)務(wù)管理列為工商管理學(xué)科下的一個(gè)本科專業(yè)。據(jù)筆者了解,不少高校已在積極籌劃該專業(yè)的設(shè)置和建設(shè)事宜,盡管有些高校曾舉辦或試辦過理財(cái)學(xué)專業(yè),但畢竟還只是星星之火,積累的成熟經(jīng)驗(yàn)較為有限。況且,新設(shè)的財(cái)務(wù)管理專業(yè)與舊有的理財(cái)學(xué)專業(yè)在內(nèi)涵上改盡一致。因此,如何建設(shè)財(cái)務(wù)管理專業(yè),就成了我國高等教育界亟待解決的問題。本文擬就此略陳管見,就教于學(xué)界學(xué)輩和同仁。
  
  一、 正確認(rèn)識財(cái)務(wù)管理專業(yè)的業(yè)務(wù)培養(yǎng)目
  
  一個(gè)專業(yè)的業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo),如果不能反映出該專業(yè)的自身特點(diǎn),那么,這個(gè)專業(yè)的持久生命力就值得懷疑了?!秾I(yè)介紹》將會計(jì)學(xué)和金融學(xué)這兩個(gè)專業(yè)列為財(cái)務(wù)管理專業(yè)的相近專業(yè),并分別規(guī)定了它們的業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo):財(cái)務(wù)管理專業(yè)的業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律和理財(cái)、金融等方面的知識和能力,能在工商、金融企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事財(cái)務(wù)、金融管理以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級專門人才,會計(jì)學(xué)專業(yè)的業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律和會計(jì)學(xué)等方面的知識和能力,能在企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事會計(jì)學(xué)等方面的知識和能力,能在企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事會計(jì)實(shí)務(wù)以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級專門人,會計(jì)學(xué)專業(yè)的業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律和會計(jì)學(xué)等方面的知識和能力,能在企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事會計(jì)學(xué)等方面的知識和能力,能在企業(yè)、事業(yè)單位及政府部門從事會計(jì)實(shí)務(wù)以及教學(xué)、科研方面工作的工商管理學(xué)科高級專門人才,金融學(xué)專業(yè)的業(yè)務(wù)培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)金融學(xué)方面的理論和知識和業(yè)務(wù)技能,能在銀行、證券、投資、保險(xiǎn)及其他經(jīng)濟(jì)管理部門和企業(yè)從事相關(guān)工作的專門人才。

  從《專業(yè)介紹》的上述規(guī)定來看,財(cái)務(wù)管理專業(yè)及其兩個(gè)相近專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)在一定程度上反映了各該專業(yè)的自身特點(diǎn)。首先,就財(cái)務(wù)管理專業(yè)與會計(jì)學(xué)專業(yè)的比較而言,彼此的差異主要體現(xiàn)在下列兩個(gè)方面:(1)知識和能力結(jié)構(gòu)差異。兩者雖同樣須具備管理、經(jīng)濟(jì)和法律等方面的知識和能力,但前者的重點(diǎn)是理財(cái)和金融,后者的重點(diǎn)則是會計(jì)學(xué)。(2)學(xué)生就業(yè)方向差異。兩個(gè)專業(yè)的學(xué)生雖均可服務(wù)于各類企、事業(yè)單位及政府部門,但前者具體的服務(wù)方向是財(cái)務(wù)與金融管理,而后者的具體服務(wù)方向是會計(jì)實(shí)務(wù)。其次,就財(cái)務(wù)管理專業(yè)與金融學(xué)專業(yè)的比較而言,彼此的差異主要也體現(xiàn)為兩個(gè)方面:(1)知識和能力結(jié)構(gòu)差異。前者要求的知識和能力結(jié)構(gòu)相對較為復(fù)雜和零散,后者要求的知識和能力結(jié)構(gòu)則相對比較集中于金融方面。亦即,相對來說,前者更要求知識能力的廣度,而后者更要求知識和能力的深度。(2)學(xué)生就業(yè)方向差異。財(cái)務(wù)管理專業(yè)學(xué)生的具體服務(wù)方向是各類企、事業(yè)單位及政府部門的財(cái)務(wù)與金融管理,金融學(xué)專業(yè)學(xué)生的具體服務(wù)方向則主要是各類金融機(jī)構(gòu)的金融業(yè)務(wù)與金融管理。

  第一,歷史與未來的關(guān)系。學(xué)科的發(fā)展都有其特定有歷史淵源,而人才培養(yǎng)又必須面向未來。就我國過去和西方國家早些時(shí)候的情況看,在各類企、事業(yè)單位及政府部門從事財(cái)務(wù)管理工作者,其教育背景多為會計(jì)學(xué),其工作背景也多為會計(jì)實(shí)務(wù)。所以從歷史的角度看,應(yīng)該說財(cái)務(wù)管理工作者是會計(jì)工作的延伸和發(fā)展,財(cái)務(wù)管理學(xué)是會計(jì)學(xué)的分支之一。但從企業(yè)等單位內(nèi)部管理的角度來看,會計(jì)是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ),會計(jì)服務(wù)于財(cái)務(wù)管理。正因兩者存在著這樣的復(fù)雜關(guān)系,在我國會計(jì)與財(cái)務(wù)學(xué)界中才長期大會計(jì)(會計(jì)包含財(cái)務(wù))和大財(cái)務(wù) (財(cái)務(wù)包含會計(jì))爭論不休。筆者認(rèn)為,一旦某種管理職能得以獨(dú)立而成為諸多管理職能之一,那么,無論其脫胎于何種管理職能,它都具有了獨(dú)立的的地位而與其母體并列。退一步講,即便邏輯上的包含與被包含關(guān)系依然存在,但我們需要關(guān)注的不是種概念與屬概念之間的共性,而是它們各自的個(gè)性特征。因此,正如生物學(xué)將人歸于動物但人又顯著地區(qū)別于其他動物那樣,管理學(xué)將財(cái)務(wù)管理歸于工商管理并不妨礙財(cái)務(wù)管理區(qū)別于其他管理職能(包括會計(jì))??v觀西方20世紀(jì)50年代以來以及我國改革開放以來財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)的發(fā)展歷史,我們不難發(fā)現(xiàn),財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)隨著經(jīng)濟(jì)尤其是資本市場的發(fā)展和企業(yè)競爭的加劇而日益豐富,財(cái)務(wù)管理理論也隨著財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)的發(fā)展而日臻完善。在我國,由于現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)尚處于探索階段,資本市場還不夠完善,企業(yè)競爭也還不盡規(guī)范,因此,目前不少企業(yè)的財(cái)務(wù)管理仍比較傳統(tǒng)。但是,這些不足和缺陷正是今后市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)過程中須予以逐步解決和完善的地方。只要市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大方向不變,我國企業(yè)財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)內(nèi)容的進(jìn)一步豐富和財(cái)務(wù)管理理論的進(jìn)一步完善就勢所必然。

  第二,中國與西方的關(guān)系。中國與許多西方國家的高等學(xué)校在專業(yè)設(shè)置上存在不少差異。究其原因,除了東西方不同的歷史文化淵源外,更重要的還在于與社會經(jīng)濟(jì)體制密切相關(guān)的教育體制有顯著差異。西方國家建立和發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)體制已有了數(shù)百年的歷史,其教育體制既體現(xiàn)了對市場需求的高度適應(yīng)又不乏規(guī)范。他們明確把財(cái)務(wù)管理(FINANCIAL MANAGEMENT)列為MBA(工商管理碩士)教學(xué)中的一個(gè)重要內(nèi)容,許多高等學(xué)業(yè)校在本科教學(xué)的專業(yè)設(shè)置上或是獨(dú)立設(shè)置財(cái)務(wù)管理(FINANCIAL MANAGEMENT)曰公司財(cái)務(wù)(CORPORATE FINANCE)與會計(jì)學(xué)(ACCOUNTANCY)或金融學(xué)(FINANCE)有機(jī)結(jié)合,設(shè)置復(fù)合式專業(yè)。而在我國,傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下的教育體制安排有十分濃重的計(jì)劃色彩,條塊分割,各行其是,專業(yè)設(shè)置多按條(部分)或塊(地方)的特定需要進(jìn)行,這樣的高等教育體制顯然已不適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的需求,存在著缺乏一規(guī)范等諸多問題,正因如此,這次高等學(xué)校專業(yè)目錄調(diào)整才大手筆地進(jìn)行專業(yè)數(shù)量的壓縮和歸并。同時(shí)又新設(shè)了財(cái)務(wù)管理專業(yè),這既是對西方教育經(jīng)驗(yàn)的借鑒,更是適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際需要。

  第三,通才與專才的關(guān)系。通與?;蛟徊┡c精,是現(xiàn)代高等教育中的一對矛盾。它們既對立又統(tǒng)一。一方面,現(xiàn)代社會的分工日益細(xì)密,隔行如隔山,這就要求高等教育能夠?yàn)楦餍信囵B(yǎng)專門人才;另一方面,現(xiàn)代社會相關(guān)行之間的協(xié)作又十分必要的普遍,這又要求高等教育培養(yǎng)的專門人才在知識和能力結(jié)構(gòu)上不能過分單一,具體就工商管理而言,一方面是管理職能的劃分越來越細(xì),另一方面又要求各項(xiàng)職能管理工作互相協(xié)同。那么,作為現(xiàn)代工商管理專門人才,既要精能某一職能管理活動,又要能夠很好地讀懂工商管理的完整含義。同樣,在專業(yè)的建設(shè)和學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)雖有一定差異,但并不能夠因此而忽視它們的共通之處。
  
  二、合理設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)管理專業(yè)的課程體系與課程內(nèi)容
  
  廣義而言,財(cái)務(wù)管理專業(yè)課程體系除專業(yè)課程外,還包括一般基礎(chǔ)課程和專業(yè)基礎(chǔ)課程,如管理學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會計(jì)學(xué)、市場營銷及經(jīng)濟(jì)法等。本文所指的財(cái)務(wù)管理專業(yè)課程專業(yè)系統(tǒng)僅指狹義的專業(yè)課程。

  任何一個(gè)專業(yè)的課程體系和課程內(nèi)容設(shè)計(jì),本質(zhì)上取決于該專業(yè)學(xué)科內(nèi)容及其構(gòu)成的特征?,F(xiàn)代財(cái)務(wù)學(xué)科內(nèi)容及構(gòu)成的特征主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:(1)以公司財(cái)務(wù)的基本研究對象。雖然財(cái)務(wù)管理活動廣泛地存在于一切企、事業(yè)單位及政府機(jī)關(guān),但其中以企業(yè)財(cái)務(wù)活動最為典型。在各種形式的企業(yè)組織中,又以公司尤其是上市公司的財(cái)務(wù)活動最為豐富多彩。所以,盡管財(cái)務(wù)管理學(xué)的研究對象覆蓋各類組織財(cái)務(wù)活動,但公司財(cái)務(wù)是其重點(diǎn)。(2)公司財(cái)務(wù)管理的核心內(nèi)容是籌資管理、投資管理、利潤分派管理及營運(yùn)資金管理。現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理學(xué)通常將籌資決策、投資決策及利潤分派決策列為三大財(cái)務(wù)決策,而營運(yùn)資金管理亦稱日常財(cái)務(wù)管理則是任何企業(yè)在任何時(shí)候都無法擺脫的一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)性的財(cái)務(wù)管理活動。(3)日益增多的派生內(nèi)容,比較典型的就有:企業(yè)購并財(cái)務(wù)、破產(chǎn)與重整財(cái)務(wù)、通貨膨脹財(cái)務(wù)、跨國企業(yè)財(cái)務(wù)、中小企業(yè)財(cái)務(wù)及集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)等。

  根據(jù)上述特征,財(cái)務(wù)管理課程體系設(shè)計(jì)可以有兩種基本思路,其一是,主要依據(jù)財(cái)務(wù)管理核心內(nèi)容進(jìn)行設(shè)計(jì),專業(yè)主干課程可考慮作如下劃分:財(cái)務(wù)管理原理(通論)、籌資管理、投資管理、利潤分配管理、營運(yùn)資金管理,以及財(cái)務(wù)管理專題(專論)。其二是,既依據(jù)財(cái)務(wù)管理核心內(nèi)容又結(jié)合考慮財(cái)務(wù)管理理論與方法的抽象與具體程序等進(jìn)行設(shè)計(jì),專業(yè)主干課程則可考慮作如下劃分:財(cái)務(wù)管理(原理)、中級財(cái)務(wù)管理、高級財(cái)務(wù)管理、跨國公司財(cái)務(wù)、(證券投資管理),以及項(xiàng)目評估(項(xiàng)目投資管理)。筆者贊同后一種思路即(專業(yè)介紹)建議的課程設(shè)計(jì),其理由是:(1)單純地依據(jù)財(cái)務(wù)管理核心內(nèi)容設(shè)計(jì)課程體系,會使各門課程的內(nèi)容含量多少不均,籌資管理、投資管理的內(nèi)容極為豐富,而利潤分配管理、營運(yùn)資金管理的內(nèi)容相對比較單薄。按此設(shè)計(jì)課程體系,必然導(dǎo)致課程容量結(jié)構(gòu)的畸形化,難于有效組織教學(xué)。(2)目前按此思路設(shè)計(jì)專業(yè)課程體系的普通高等學(xué)校,為了解決利潤分配管理和營運(yùn)資金管理這兩門課程內(nèi)容過分單薄的問題,大多將前者改造成利潤及利潤分配管理,同時(shí)讓后者兼并管理會計(jì)學(xué)中的短期經(jīng)營決策等內(nèi)容。經(jīng)過這樣大調(diào)整,這兩門課程確實(shí)豐滿了不少,但是,這樣的課程體系及課程內(nèi)容設(shè)計(jì)與計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代財(cái)務(wù)管理學(xué)的情形有著某種類似,顯得過于傳統(tǒng),不能很好地包容市場經(jīng)濟(jì)條件下業(yè)已形成的財(cái)務(wù)管理理論的全部內(nèi)容,更上能有效的體現(xiàn)由淺入深、循序漸進(jìn)的基本教學(xué)規(guī)律要求。(3)按第二種思路設(shè)計(jì)課程體系,能夠較好地克服按第一種思路設(shè)計(jì)可能帶來的上述問題。先后開設(shè)財(cái)務(wù)管理、中級財(cái)務(wù)管理和高級財(cái)務(wù)管理,能夠使財(cái)務(wù)管理專業(yè)知識的傳授和專業(yè)技能的訓(xùn)練有效地體現(xiàn)由一般到具體,由基本到特殊的原則要求;分別開設(shè)(證券)投資管理和項(xiàng)目評估,能夠使學(xué)生獲得有關(guān)現(xiàn)代企業(yè)兩類不同形式的投資決策的系統(tǒng)知識和技能;跨國公司財(cái)務(wù)課程的單純開設(shè),是現(xiàn)代企業(yè)普遍地進(jìn)行跨國經(jīng)營和跨國投資,跨國公司對全球經(jīng)濟(jì)生活產(chǎn)生著日益深刻影響的背景下所提出的必然要求,所以,按此思路設(shè)計(jì)課程體系,既能基本涵蓋現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理論的各個(gè)方面,又能使各門課程都有豐富的內(nèi)容,且其分工方式符合基本教學(xué)規(guī)律要求。

  在課程體系基本確定之后,須進(jìn)一步界定各門課程的具體教學(xué)內(nèi)容。筆者對此作如下初步設(shè)計(jì):

  財(cái)務(wù)管理 主要介紹:總論(諸如企業(yè)組織結(jié)構(gòu)、代理理論、經(jīng)理行為、有效市場假設(shè)等若干基本問題);財(cái)務(wù)管理目標(biāo)與職能;財(cái)務(wù)管理環(huán)境;基本財(cái)務(wù)分析技術(shù);財(cái)務(wù)預(yù)測與預(yù)算;時(shí)間價(jià)值與風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬原理;證券估價(jià)原理;資本成本、杠桿與資本結(jié)構(gòu);融資組合設(shè)計(jì);中長期籌資管理(含股利政策)概要;資本預(yù)算方法與應(yīng)用概要;營運(yùn)資本管理原理;企業(yè)兼并破產(chǎn)與重組概要;國際財(cái)務(wù)管理概要。

  中級財(cái)務(wù)管理 主要介紹:風(fēng)險(xiǎn)與報(bào)酬(擴(kuò)展);折現(xiàn)現(xiàn)金流量分析;資本成本、組合投資與資本資產(chǎn)定價(jià)模型(CAPM);資本預(yù)中的現(xiàn)金流量分析;風(fēng)險(xiǎn)分析與最優(yōu)資本預(yù)算;長期財(cái)務(wù)規(guī)劃;普通股籌資;長期負(fù)債籌資;租賃籌資;中期借款籌資;優(yōu)先股與認(rèn)股權(quán)證;可轉(zhuǎn)換債券;股利政策與內(nèi)源融資;短期融資;現(xiàn)金管理;應(yīng)收賬款管理;存貨管理。

  高級財(cái)務(wù)管理 主要介紹:公司公司戰(zhàn)略規(guī)劃;總部對分部的業(yè)績衡量與評價(jià);不確定條件下的獎勵制度與方法;轉(zhuǎn)移價(jià)格;通貨膨脹下的財(cái)務(wù)管理;中小企業(yè)財(cái)務(wù)問題;集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)問題;企業(yè)并購--動機(jī)與戰(zhàn)略;企業(yè)購并

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