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 永州市財(cái)政局 歐雨祥

職業(yè)道德是用來(lái)規(guī)范從業(yè)人員從事行業(yè)行為的規(guī)矩和基本要求，是需要從事行業(yè)行為的人具體地遵守和踐行的。各行各業(yè)都有自己職業(yè)操守。新時(shí)代會(huì)計(jì)行業(yè)的職業(yè)操守概括為“三堅(jiān)三守”（即堅(jiān)持誠(chéng)信，守法奉公；堅(jiān)持準(zhǔn)則，守責(zé)敬業(yè)；堅(jiān)持學(xué)習(xí)，守正創(chuàng)新）。會(huì)計(jì)人員如何切實(shí)踐行職業(yè)道德規(guī)范？除了牢固地掌握好會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的應(yīng)知應(yīng)會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)外，關(guān)鍵是在日常工作中踐行好會(huì)計(jì)職業(yè)道德，做到“不忘初心，牢記使命”。

首先是誠(chéng)信敬業(yè)。一是誠(chéng)信守信是做人的準(zhǔn)則。誠(chéng)實(shí)守信就是實(shí)事求是，尊重事實(shí)；信守諾言、言行一致，表里如一。誠(chéng)信是社會(huì)關(guān)系的基礎(chǔ)，它不僅體現(xiàn)一個(gè)人的優(yōu)良品質(zhì)，更是一種價(jià)值取向。誠(chéng)信對(duì)于會(huì)計(jì)行業(yè)來(lái)說(shuō)，是立身之本，是一名會(huì)計(jì)人員必備的道德素質(zhì)和品格。以誠(chéng)信為核心要求的會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)，是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想的重要內(nèi)容，是踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的必然要求，是對(duì)會(huì)計(jì)法律制度的重要補(bǔ)充，是規(guī)范會(huì)計(jì)行為的基礎(chǔ)支撐，是會(huì)計(jì)人員素質(zhì)能力的內(nèi)在要求，是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要保證，是共筑廉潔之風(fēng)的重要方面。從事任何職業(yè)都要講誠(chéng)信，童瘦無(wú)欺。二是熱愛(ài)自己的職業(yè)和崗位。有許多人都不太愿意做會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)和工作。既然我們選擇了會(huì)計(jì)這個(gè)行當(dāng)，就要安下心來(lái)，做到既來(lái)之則安之，并嘗試去喜歡它。我們選擇了會(huì)計(jì)這項(xiàng)職業(yè)，就要熱愛(ài)它，一心一意做好它。愛(ài)崗才能敬業(yè)，愛(ài)崗才能勤勉盡責(zé)，才能為做好這份工作而努力奮斗?？梢哉f(shuō)，人的價(jià)值寓于工作之中。無(wú)論工作多么艱難，我們也要不辱自己的使命。只有具備這樣一種使命感，才能夠真正樹(shù)立起現(xiàn)代職業(yè)精神。三是把職業(yè)當(dāng)做事業(yè)。做好本職工作是一個(gè)人的最基本的職業(yè)道德，也是一個(gè)人最起碼的標(biāo)準(zhǔn)。無(wú)論你是領(lǐng)袖還是百姓，無(wú)論你是教授還是農(nóng)民，無(wú)論你是領(lǐng)導(dǎo)還是員工，只有做好自己的本職工作才算是稱(chēng)職的員工，否則你就是一顆松動(dòng)的螺絲釘。一顆松動(dòng)的螺絲釘可能導(dǎo)致車(chē)輛剎車(chē)失靈，可能導(dǎo)致飛機(jī)失事，后果是不堪設(shè)想的。如果一個(gè)人連本職工作都做不好，敬業(yè)精神又從何談起？只要把本職工作做好了，就是為敬業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。做好本職工作也是一種敬業(yè)，要敬業(yè)就必須做好本職工作，把本職工作做完善，而不是敷衍了事，得過(guò)且過(guò)、做一天和尚撞一天鐘地混日子。做好本職工作，就是從現(xiàn)在做起，從自己做起。具體地說(shuō)就是要主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任，知難而進(jìn)，以大局為重，以單位和公司的利益為重，盡心盡責(zé)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，真正把職業(yè)當(dāng)事業(yè)，把企業(yè)、單位當(dāng)家業(yè)。如果全社會(huì)的人都在做好自己的本職工作，全社會(huì)的各行各業(yè)就會(huì)欣欣向榮、朝氣蓬勃。四是培養(yǎng)自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力，提高自身的綜合素質(zhì)；不斷適應(yīng)新形勢(shì)新要求，與時(shí)俱進(jìn)，持續(xù)提升會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)能力，對(duì)工作心無(wú)傍騖地認(rèn)真研究，把本職工作做精、做透，在工作中不斷超越。在做好公司、部門(mén)和單位交付事情的同時(shí)，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，樂(lè)于創(chuàng)新，努力推動(dòng)會(huì)計(jì)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，力爭(zhēng)為公司和單位的發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。

其次是堅(jiān)持原則。在會(huì)計(jì)核算方面，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方面政策，嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則制度，根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制會(huì)計(jì)憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿，編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。不做假賬，不以虛假的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)或者資料進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)完整。在成本費(fèi)用管理方面，要做精打細(xì)算，斤斤計(jì)較，講求績(jī)效。嚴(yán)格控制費(fèi)用開(kāi)支，不該花的錢(qián)一分也不亂支，對(duì)差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、管理費(fèi)用等嚴(yán)格控制開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行規(guī)定，不亂開(kāi)口子。在給他人核報(bào)費(fèi)用時(shí)，要認(rèn)真審核會(huì)計(jì)原始憑證，對(duì)審批手續(xù)不全、不規(guī)范的發(fā)票堅(jiān)決不予報(bào)賬，更不能白條頂庫(kù)。在會(huì)計(jì)信息披露方面，做到實(shí)事求是，根據(jù)真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料如實(shí)反映。對(duì)會(huì)計(jì)造假、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為，不能只當(dāng)“看客”，要積極反映和制止，自覺(jué)抵制會(huì)計(jì)造假行為，要忠于職守、敢于斗爭(zhēng)，維護(hù)國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)秩序。

再次是廉潔自律。廉潔自律是指在個(gè)人和組織層面上，秉持誠(chéng)實(shí)、正直和遵守規(guī)章制度的原則和價(jià)值觀。廉潔意味著不接受賄賂、不參與腐敗行為，堅(jiān)持公正、公平和透明的原則。自律則是指自我約束和自我管理，遵循道德規(guī)范和職業(yè)操守，不濫用職權(quán)或違反法律法規(guī)。廉潔自律是一種高尚的品質(zhì)，體現(xiàn)了個(gè)人和組織對(duì)道德、倫理和法律的尊重。它對(duì)于建立公正、誠(chéng)信和可持續(xù)的社會(huì)和組織文化至關(guān)重要，有助于維護(hù)社會(huì)秩序和公共利益。廉潔自律不僅是一種行為準(zhǔn)則，更是一種價(jià)值觀念和生活方式的體現(xiàn)。一是嚴(yán)格要求自己，加強(qiáng)自律。社會(huì)是由“我”構(gòu)成，踐行會(huì)計(jì)職業(yè)道德、社會(huì)公德都必須堅(jiān)持由“我”做起。會(huì)計(jì)是企業(yè)、單位的經(jīng)濟(jì)利益集中和管理機(jī)構(gòu)。會(huì)計(jì)人員天天與錢(qián)打交道，要做到“看到錢(qián)不眼紅”，保持“常在河邊走就是不濕鞋”的精神境界。二是切莫貪圖小利。在工作中切不可見(jiàn)利忘義。腐敗往往是從收受一些蠅頭小利開(kāi)始的，有的同志或者員工來(lái)報(bào)賬，為了報(bào)銷(xiāo)一些不應(yīng)該報(bào)銷(xiāo)的費(fèi)用或者可報(bào)可不報(bào)的補(bǔ)助，就會(huì)送給財(cái)會(huì)人員一點(diǎn)小禮物或者其他的小東西。有的財(cái)會(huì)人員認(rèn)為是理所當(dāng)然的事，久而久之習(xí)以為常；還有一些會(huì)計(jì)人員，當(dāng)自己一時(shí)缺錢(qián)時(shí)，從保險(xiǎn)柜里“借”，有了初一就有十五，最后發(fā)展成為挪用、貪污，監(jiān)守自盜，被送進(jìn)監(jiān)獄，悔不當(dāng)初。這種貪圖小利的行為，往往會(huì)釀成大禍，會(huì)計(jì)人員要引以為戒。工作中要時(shí)刻警醒自己：手莫伸，伸手必被捉。三是工作時(shí)間不要做私事。工作時(shí)間處理私人事務(wù)，很大程度上反映出財(cái)會(huì)人員的心態(tài)。筆者認(rèn)為，工作時(shí)間干私事，也是不廉潔自律的一種表現(xiàn)。單位是工作場(chǎng)所，如私人電話(huà)一般不應(yīng)該在上班時(shí)打，更不能用辦公電話(huà)打；工作時(shí)間處理私人事務(wù)，公私不分，不能克己奉公，工作不在狀態(tài)，既影響你的工作效率和質(zhì)量，也會(huì)影響周?chē)碌墓ぷ鳎€會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)心中形成不好的印象。

第四是守住底線(xiàn)。“道德的底線(xiàn)是法制”。道德涵養(yǎng)守法是意識(shí)和精神，法律促進(jìn)道德素養(yǎng)提升。人生在世需要底線(xiàn)，底線(xiàn)是我們做人的根基，更是我們?yōu)槿颂幨赖暮诵?。守住?nèi)心的底線(xiàn)才能不受外界的干擾，守住做人的底線(xiàn)方能不忘初心、善始善終。因?yàn)榈拙€(xiàn)是基礎(chǔ)、是根本，是不能再退的最后一道道德防線(xiàn)，遇事不卑不亢，不見(jiàn)風(fēng)使舵，不溜須拍馬，也不出爾反爾，逃避責(zé)任。守德必守法，守法先守德。所以，《規(guī)范》將守法納入會(huì)計(jì)職業(yè)道德范疇。但會(huì)計(jì)違法行為的懲戒絕不能停留于道德層面的批判與警示。法律始終是維護(hù)會(huì)計(jì)職業(yè)道德、規(guī)范會(huì)計(jì)活動(dòng)秩序最具強(qiáng)制性的力量，對(duì)會(huì)計(jì)造假、違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律事件中涉及觸犯《會(huì)計(jì)法》 《刑法》等法律的行為，要嚴(yán)格追究其法律責(zé)任。要避免將違法行為降格為道德懲戒，避免以經(jīng)濟(jì)處罰、行政處罰措施替代法律制裁。會(huì)計(jì)人員要發(fā)揮好會(huì)計(jì)的監(jiān)督維護(hù)作用，敢于同不法行為作斗爭(zhēng)。遵守《規(guī)范》不僅體現(xiàn)在“平常日子”，更體現(xiàn)在“關(guān)鍵時(shí)刻”，始終做到?jīng)]有人監(jiān)督能“自持”，面對(duì)壓力能“扛住”，面對(duì)邪惡能“斗爭(zhēng)”。在踐行會(huì)計(jì)職業(yè)道德時(shí)，要摒棄“大環(huán)境歸因論”，即總是把會(huì)計(jì)職業(yè)道德問(wèn)題歸因于社會(huì)誠(chéng)信大環(huán)境。社會(huì)是由“我”構(gòu)成，踐行會(huì)計(jì)職業(yè)道德、社會(huì)公德都必須堅(jiān)持由“我”做起。對(duì)暴露的財(cái)會(huì)問(wèn)題事件，要堅(jiān)持首先從自身找原因、定對(duì)策。當(dāng)然，社會(huì)誠(chéng)信、公德環(huán)境是會(huì)計(jì)活動(dòng)的背景和條件，必然影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的踐行效果。因此，要著力加強(qiáng)社會(huì)誠(chéng)信和公德體系建設(shè)，使會(huì)計(jì)職業(yè)道德具有更加溫良的培育土壤。

會(huì)計(jì)職業(yè)道德重在踐行。會(huì)計(jì)人員具有遵守踐行會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的責(zé)任義務(wù)，會(huì)計(jì)人員踐行《規(guī)范》應(yīng)貫穿個(gè)人職業(yè)生涯的始終，做到“三嚴(yán)三實(shí)”，嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己；引導(dǎo)激勵(lì)廣大會(huì)計(jì)人員樹(shù)立正確的政績(jī)觀，謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。