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財務管理論文
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  • 風險意識的形成和落地需要經過“三個階段、七個步驟”,通過這樣的梳理,才能將風險意識真正在工作中體現(xiàn)出來。   第一階段,認識有哪些風險進入到信用銷售的過程之中。   第二階段,...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-03
  • 全面預算在公司的經營管理中起著目標激勵、過程控制及有效獎懲的重要作用,任何企業(yè)的發(fā)展都離不開全面預算的使用與支持,但全面預算管理被業(yè)界很多企業(yè)認為是一個新生的行業(yè),在這個新的行業(yè)中...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-03
  •  每一家企業(yè)對財務管理都很重視,企業(yè)規(guī)模不同,企業(yè)性質各有差異,財務機構的設置、人員配備、機構內部崗位設置也不盡相同,但從企業(yè)財務應具備的職能上看,無論企業(yè)財務機構、崗位如何設置,...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-03
  • 資金嚴重短缺是當前國有大中型企業(yè)面臨著的突出問題,必須強化資金管理,調整資金投向,優(yōu)化資金結構,提高投入產出比例,加大盤活資金力度,提高資金運營效率。   提高資金運營效率  ...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-03
  • 建筑工程在工程管理上的要求日益規(guī)范化、系統(tǒng)化,工程成本、工程進度以及工程質量和安全等方面與以往有著質的飛躍。如何保證在施工過程中的安全,保證工程質量將成為每一個施工項目所面臨的最大...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-02
  • 1.引言 在項目管理中引入知識管理已成為一種共識。對于工程公司而言,項目過程中的知識管理可劃分為兩個層次,一是圍繞單一的工程項目開展知識管理活動,完成知識的利用和創(chuàng)新,并促進...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
  • 1.水利事業(yè)單位的特征 目前我國大部分的水利事業(yè)單位都具有雙重的特性。一方面要承擔服務于社會的責任,接受政府給予的水利資金;另一方面由于承擔著一定的經濟壓力又不得不面向市場,...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
  • 醫(yī)院作為社會系統(tǒng)運行的重要組成部分,兼具公益性與經濟性,為社會提供優(yōu)質和經濟的醫(yī)療服務成為當前醫(yī)療改革的趨勢。醫(yī)院的公益性由國家制定政策來保障,經濟性則由醫(yī)院本身的管理來實現(xiàn),經濟...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
  • 目前,我國高等醫(yī)學教育主要沿襲著“老三段”的課程設置,即公共基礎課,專業(yè)基礎課和專業(yè)課。隨著教育改革的推進,高等醫(yī)學教育在教學內容和課程體系上有了很大改變。課程體制改革的主要內容大...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
  • 一、科學規(guī)劃工作目標,合理預想工作效果 1、貫徹落實十七屆五中全會精神,落實科學發(fā)展觀,強化“從零開始、向零奮斗”安全理念,突出以人為本、珍愛生命、本質安全的管理宗旨,營造和...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
  • 隨著社會的發(fā)展進步,居委會與居民群眾的聯(lián)系越來越緊密,在加強基礎管理,服務居民生活,提高居民精神境界和文明素質,推進社會進步和維護小區(qū)穩(wěn)定方面的地位和作用也日益突出?,F(xiàn)就大屯公司居...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
  • 共青團組織作為青年管理工作的主力,正在面臨“轉型升級”的挑戰(zhàn),工作對象越來越個性化,自組織活動越來越豐富,思想引領越來越空虛,導致組織青年、服務青年工作都浮在表面或投入產出不對應,...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
  • 廈門演藝職業(yè)學院科藝系的項目工作室教學模式是指:以真實的項目任務(具有委托方、 具有完整的合同或相關的協(xié)議,按照特定的要求、在特定的時限、 以相關的行業(yè)標準進行教學、研發(fā)、生產和評...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
  • 進入二十一世紀以來,我國各種高職院校遍地開花,可謂五花八門。而所有高職院校幾乎都提出一個“培養(yǎng)可操作人才”的辦學宗旨。這從客觀上反映了我國各條戰(zhàn)線飛躍發(fā)展的現(xiàn)實對教育戰(zhàn)線提出的人才...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
  • 隨著國有企業(yè)改制和結構化調整,勞動關系中各種爭議和矛盾也越來越呈現(xiàn)出復雜化的特征。近年來,國有企業(yè)改制中的勞動爭議數(shù)量持續(xù)攀升,集體勞動爭議數(shù)量涉及的勞動者人數(shù)不斷增加。在國有企業(yè)...
    作者:奧財網校
    | 2011-08-01
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